如今的各大單位,企業(yè)為了更好的體現(xiàn)自身品牌價值,在很多細節(jié)上也開始注重,比如統(tǒng)一工裝,這就需要專門定做企業(yè)工作服了,對于定做工作服時需要注意的幾點問題,我們就來著重介紹一下。
一,經(jīng)濟性。
除了少數(shù)價格貴的工作服,如特定的禮儀服.特種服外,大多數(shù)要求其具有合理的價格性能比,即與設計選用的面料檔次.款式復雜程度.工藝制作難度等方面綜合相比。
職業(yè)裝定做在同等的美感與功能前提下,設計工作服要盡可能降低成本,從款式.材料.制作的難易.服裝的結構等細處著眼。
二,職業(yè)性。
工作服設計的原則首先是有明確的針對性:針對不同行業(yè),同一行業(yè)不同企業(yè),同一企業(yè)不同崗位,同一崗位不同身份,性別等等,針對性的設計不同點歸納為什么人穿,穿用時間,穿用地點,為何穿,穿什么。
三,審美性。
北京工服的審美性由服裝的精神性這一共性決定,工作服因方便工作而制作,在審美性上的制作工藝尤為重要。
四,功能性。
工作服可以根據(jù)自己的公司情況,選定款式面料如:建筑公司,應該選用耐磨性面料,電子公司,應該選用防靜電面料.。
從行業(yè)的角度分的話,工作服為辦公室人員的服裝,服務人員的服裝和車間作業(yè)人員的服裝.。
從產(chǎn)品角度分,工作服為西裝,時裝,夾克,風衣,T恤,北京t恤衫中(西)式服裝,制服的特種服裝等。
西裝,時裝一般適宜于辦公人員使用,有的時候,如無人員也可以使用.。
夾克一般可以用于車間作業(yè)或室外服務人員。
中(西)式服裝一般適宜于有文化氛圍的室內服務場所使用.。
制服一般為保安等人員穿著,但是,現(xiàn)在國務院對制服的款式和使用的嚴格規(guī)定,需要引起注意.。
特種工作服是工作時有特殊要求的場合使用,比如防靜電,防火,防油污等. 。